025-85988336在國(guó)内經濟下(xià)行壓力加大的背景下(xià)，中國(guó)制造業(yè)也步履維艱。《每日經濟新聞》記者通(tōng)過對公開(kāi)報(bào)道的不完全梳理發現，今年(nián)以來，珠三角地區共有76家企業(yè)關門(mén)，其中東莞占27家，比例超關門(mén)企業(yè)總數的1/3。 珠三角制
2015年(nián)10月(yuè)21日-22日，由南(nán)京市(shì)人力資源和社會(huì)保障局主辦、南(nán)京市(shì)勞務派遣人力資源外包行業(yè)協會(huì)承辦的“南(nán)京市(shì)規範勞務派遣大型系列公益培訓班”在天豐大酒店四樓會(huì)議廳隆重開(kāi)班。
日前，人社部部長(cháng)尹蔚民(mín)在介紹“十二五”以來就(jiù)業(yè)和社會(huì)保障工(gōng)作成就(jiù)時表示，經中央批準後，人社部将向社會(huì)公開(kāi)延遲退休改革方案，通(tōng)過小(xiǎo)步慢(màn)走，每年(nián)推遲幾個(gè)月(yuè)，逐步推遲到(dào)合理的退休年(nián)齡。 尹蔚民(mín)稱，我國(guó)目前的
近日，杭州市(shì)人力資源和社會(huì)保障局公布了2015年(nián)企業(yè)人工(gōng)成本和勞動力市(shì)場工(gōng)資指導價标準。根據抽樣調查結果，2015年(nián)分行業(yè)企業(yè)從(cóng)業(yè)人員(yuán)年(nián)平均勞動報(bào)酬為(wèi)52935元，同比2014年(nián)增長(cháng)9.5%。而2015年(nián)全市(shì)企業(yè)年(nián)平均人工(gōng)
“員(yuán)工(gōng)對上(shàng)級的關懷或重視其福利、健康計劃的認可度每上(shàng)升一(yī)個(gè)百分點，他們對于企業(yè)的歸屬感将上(shàng)升16%。”近日，美國(guó)大都會(huì)集團在上(shàng)海發布的《中國(guó)員(yuán)工(gōng)福利趨勢研究》（EBTS）報(bào)告。調查結果顯示，員(yuán)工(gōng)對企業(yè)提供